Los empleados de cabina de Lufthansa deben jubilarse voluntariamente

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Los asistentes de vuelo de Lufthansa desde hace mucho tiempo deben dejar sus puestos de trabajo voluntariamente para asegurar puestos de trabajo para colegas más jóvenes.

Esto prevé una oferta del departamento de recursos humanos del Grupo a unos 2.000 trabajadores de cabina mayores, como informa "Spiegel" en su número actual. Esta oferta se extiende hasta finales de octubre.

Después de eso, los empleados de 55 años o más pueden cambiarse anticipadamente al plan de pensiones de la empresa. Según el informe, los que abandonan la escuela recibirán alrededor de la mitad de su último salario en la jubilación lo antes posible y, en casos individuales, más. Además, la empresa paga íntegramente los subsidios de pensiones de la empresa perdidos debido a la salida anticipada. Con el programa, el grupo quiere reducir gran parte del exceso de personal en cabina provocado por la crisis de la corona. Se eliminará un total de casi 3.000 del total de 21.000 puestos de asistente de vuelo. La dirección del grupo quiere hacer que la salida voluntaria con pagos únicos sea atractiva para los más jóvenes.